La conférence internationale « Work-life: Cross-national conversations » de Rouen Business School réunira 50 chercheurs internationaux autour de « l'articulation vie professionnelle / vie personnelle »
CareerBuilderFR
17 mai 2011 - à partir de 9h à Paris Executive Campus, 7 rue d'Athènes - 75 009 PARIS
Dans quelle mesure le contexte national influence-t-il l'articulation entre vie professionnelle et vie personnelle pour les salariés aujourd'hui ? C'est autour de cette problématique qu'Ariane Ollier Malaterre responsable du pôle de recherche Tr@jectoires de Rouen Business School, organise le 17 mai prochain la conférence Work-life: Cross-national conversations.
Un débat académique international
Organisé conjointement par Rouen Business School et l'association AGRH (Association francophone de Gestion des Ressources Humaines), cette conférence réunira 50 enseignants-chercheurs internationaux spécialistes de la question de l'articulation vie professionnelle / vie personnelle. Cet événement sera l'occasion pour ce public académique de débattre ensemble de l'influence que peut avoir le contexte national (notamment la culture et les institutions) sur la manière dont les salariés articulent leur vie professionnelle et personnelle et la manière dont les employeurs interviennent dans ce domaine.
La conférence sera animée par Ariane Ollier Malaterre, enseignant-chercheur et responsable du pôle de recherche Tr@jectoires de Rouen Business School. Par ailleurs, plusieurs enseignants-chercheurs internationaux pionners dans ce champ interviendront sur la journée : le professeur Ellen Kossek de Michigan State University, le professeur Maurice Thévenet du CNAM et de l'ESSEC et le professeur Jeffrey Greenhaus de Drexel University.
Le pôle « Tr@jectoires » : la recherche dédiée aux parcours professionnels et personnels
Le pôle de recherche « Tr@jectoires » de Rouen Business School étudie la complexité et l'imprévisibilité qui caractérisent désormais les parcours professionnels et personnels. Les recherches abordent également les relations à l'employeur et aux autres lieux d'appartenance, comme la famille.
Récemment, Rouen Business School a renforcé son expertise sur la problématique de la gestion de carrière en créant la chaire Nouvelles Carrières en partenariat avec Air France et LVMH.
Dernière mise à jour: 05/05/2011 - 4:59 AM
